12月26日，全总在厦门火炬高新区蹲点组举行“送法到基层、工会普法大讲堂活动”，本次讲座由湖里区总工会常务副主席林文主持，成为2024年度公益普法系列讲座“收官专场”。

　　公益普法系列讲座由湖里区总工会主办、善缘（厦门）劳资管理有限公司承办，旨在进一步推动基层劳动法治建设，增强企业和职工的法律意识，深入构建和谐劳动关系。来自湖里区及火炬高新区的110余名企业管理者、行政人事财务主管、工会干部和职工代表等参与了此次活动。

　　本次讲座分上下半场进行。上半场聚焦“工会法的讲解”。全国总工会法律工作部综合处处长、一级调研员、全总厦门火炬高新区蹲点组组长冯申为大家作了《工会法的讲解》。作为这部法律修改的参与者，他从工会法规范、工会法的发展历程、2021年工会法修改的主要内容、重要条款学习以及工会服务职工法务云功能介绍，阐述了新修改工会法的出台对工会工作的重要意义，不仅关系到工会的组织结构，还涉及到会员权益保障、工会活动的规范以及工会与用人单位的关系等多个方面；工会干部必须深入了解其中的精神和要求，以确保工会工作能够与时俱进，更好地服务于广大职工。

　　下半场围绕"企业用工规范宣传"展开。福建师范大学法学院副教授王鹏鹏就"企业用工规范及风险防范"这一主题进行讲解。他分析了劳动用工的各个阶段，包括劳动合同签订、试用期管理，以及离职时的经济补偿等关键问题，提供了实用的操作指导。王教授通过真实案例和相关法律条款，帮助学员识别潜在的法律风险，提升了他们在实际工作中运用法律知识的能力。

　　在“收官专场”，林文回顾总结了我区职工法律服务一体化基地的工作成效。从2023年2月开始，基地线下每个月举办一场劳动法律大讲堂，请专家学者及主管部门业务骨干来现场讲授；配套两场答疑互动的微课堂沙龙，学员带着问题来与专家面对面。线上工会干部和律师每天在近千人参与的普法微信群中宣传政策法规、开展互动答疑。同时结合一体化基地开展劳动法律监督、劳动争议调解和劳动法律援助，全方位积极构建和谐劳动关系。

　　2023年以来，基地开展公益普法讲座21场、微课堂42场、心理健康沙龙10场，近3600人次参加。接待职工法律咨询378案次440人，提供4起法律援助；成功调解案件358起，涉及人数398人，调解金额640万元。先后点对点向特定企业发出184份《工会劳动法律监督提示函》、6份《工会劳动法律监督意见书》，有效预防化解矛盾纠纷，发挥了工会组织的作用。

　　讲座结束后，学员代表分享了他们的收获。一位企业管理者表示：“今天的机会很难得，全总的立法参与者为我们带来工会法最前沿的知识和经验分享”。另一位工会干部则说：“这次讲座让我对职工权益的维护有了更清晰的思路，学到了很多实用的方法。”