3月20日，湖里区总工会2025年度公益普法系列讲座走进湖里街道怡景社区，以“女职工特殊劳动保护”为主题，为辖区近百名企业管理者、工会干部及职工代表带来一场浸润人心的法治课堂。

　　本次活动由北京大成（厦门）律师事务所劳动法专家林声贤律师主讲。他围绕女职工“三期”权益保障焦点问题，以《劳动法》《福建省女职工劳动保护条例》为脉络，通过典型案例对比解析法律适用边界，将产前检查、哺乳期安排等刚性条款与企业调岗调薪等人性化管理原则相结合，为企业厘清合规用工的实操路径。

　　在三小时的讲座中，林律师既剖析法律的强制约束力，也强调特殊情形下的柔性政策空间，引导企业以规范管理实现风险防控与人文关怀的平衡。针对职场争议高发点，他系统梳理女职工权益保护的全流程框架，将法律条文转化为可落地的制度设计，为企业和职工双方搭建起权益保障的法治坐标。

　　互动环节中，学员们围绕实务中遇到的困惑踊跃提问。林律师立足法律条文与企业实操经验，对劳务派遣责任划分、女职工岗位适应性调整等具体问题逐一解答。

　　在“三八”国际妇女节的余韵中，本次活动为企业和职工搭起依法共治的对话平台。一位职工代表会后坦言：“原来产假期间的工资标准有这么多门道，回去要和同事们好好普及。”这场带着法律温度的春日之约，不仅让企业看到了合规管理的价值，更让女职工感受到法治护航的暖意。